Mes: enero 2017

7ª EDICIÓN DE FORMACIÓN ON LINE DE LA ESCUELA VIRTUAL DE IGUALDAD

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       El plazo de inscripción en los cursos es del 3 de Octubre de 2016 hasta el 3 de Julio de 2017.

  • Curso de nivel básico

    Sensibilización en Igualdad de Oportunidades Duración 30 horas

    Formación en igualdad de oportunidades: aplicación práctica en el ámbito de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad Duración 40 horas

  • Cursos de nivel avanzado

    Igualdad de Oportunidades: aplicación práctica en el Ámbito de Empleo Duración 65 horas

    Igualdad de Oportunidades: aplicación práctica en Servicios Sociales Duración 65 horas

    Igualdad de Oportunidades: aplicación práctica en la Empresa y RRHH Duración 65 horas

    Igualdad de Oportunidades: aplicación práctica en el Ámbito Jurídico Duración 65 horas

  • Cursos de Igualdad en las Empresas

    Diseño y aplicación de planes y medidas de igualdad en las empresas. Nivel básico. Duración 30 horas

    Diseño y aplicación de planes y medidas de igualdad en las empresas. Nivel avanzado. Duración 65 horas

  •  FUENTE: http://escuelavirtualigualdad.es/igualdadoportunidades/

Proyecto Gira Coca-Cola 2017- Dos Hermanas

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Gira es un proyecto creado por Coca-Cola para sacar lo mejor de los jóvenes e impulsarles, con apoyo y confianza, a construir su propio futuro. Es una invitación para los jóvenes se conozcan y empiecen a conocer el mundo laboral, aprendiendo y practicando habilidades para el trabajo y para la vida.

Gira Coca-Cola ofrece:

– Formación grupal sobre “los momentos de la verdad” para buscar trabajo.
– Tutorías Gira: Secciones individuales en las que se apoya y guía al joven para comenzar el viaje de su vida laboral.
-Asistencia al Campus: Durante unos tres días vivirán inmerso en experiencias que les dejaran huella y les ayudaran a descubrir cuáles son sus habilidades y lo que distingue a un buen profesional.
– Bolsa de trabajo y coaching grupal: Secciones grupales que les ayudaran a orientarse cuando empiecen una experiencia laboral.
– Gimnasio laboral: Experiencias laborales que ofrecen a los jóvenes la oportunidad de conectar con el mundo laboral.

¿Quién puede participar en Gira 2017?

– Chicos y chicas nacidos entre los años 1995 y 2001 (ambos inclusive).
– Jóvenes sin formación, con formación en educación secundaria obligatoria o que estén cursando un ciclo de grado medio o superior.
– Jóvenes en situación de desempleo.
– Españoles o inmigrantes con permiso de residencia o trabajo.
– Con un nivel mínimo del idioma Español (hablado y escrito) que garantice el adecuado seguimiento.
Si estas interesado/a en participar en el Proyecto Gira 2016, no lo dudes, ponte en contacto con nosotros:
Cruz Roja Española en Dos Hermanas.
Avenida Libertad, S/Nº. Crta. Bellavista-Dos Hermanas Km. 3,8.
Teléfono: 954 72 88 00 Correo electrónico: engomo@cruzroja.es

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Bolsa de empleo para Técnicos/as Empleo A-2 del Ayuntamiento de Sevilla

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Abierta Bolsa de empleo en el Ayuntamiento de Sevilla
El Ayuntamiento de Sevilla tiene la necesidad de crear una Bolsa de Empleo para el puesto de Técnico/a de Empleo A-2. Las bases y la solicitud con autobaremación estarán disponibles en el Registro General, en cualquiera de los Registros Auxiliares ubicados en los Distritos Municipales y en la web municipal a partir del lunes 23 de enero del 2017. El plazo de solicitud será del 23 al 27 de enero del 2017 ambos inclusive.

El Ayuntamiento de Sevilla tiene la necesidad de crear una Bolsa de Empleo para el puesto de Técnico/a de Empleo A-2.

Las bases y la solicitud con autobaremación estarán disponibles en el Registro General, en cualquiera de los Registros Auxiliares ubicados en los Distritos Municipales y en la web municipal a partir del lunes 23 de enero del 2017.

El plazo de solicitud será del 23 al 27 de enero del 2017 ambos inclusive.

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¿Qué es Eramus +?

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Erasmus+ es el programa de la Unión Europea para la educación, la formación, la juventud y el deporte para el periodo 2014-2020. En el ámbito de la Educación y la Formación ofrece oportunidades en todos los sectores educativos: Educación Superior, Formación Profesional, Educación Escolar y Educación de Personas Adultas.

1- Destinatarios

Erasmus+ ofrece oportunidades a:

  • Estudiantes de Educación Superior y Formación Profesional que deseen estudiar, formarse u obtener experiencia laboral en el extranjero (incluidas las movilidades desde y hacia Europa en el ámbito de la Educación Superior).
  • Estudiantes de Educación Secundaria que deseen realizar un periodo de estudios en el extranjero.
  • Profesorado, formadores, personal de administración que deseen enseñar, formarse y lograr nuevas perspectivas profesionales en el extranjero, o compartir su experiencia (incluidas las movilidades desde y hacia Europa en el ámbito de la Educación Superior).
  • Organizaciones o instituciones en los ámbitos de la educación y la formación que deseen cooperar e intercambiar buenas prácticas con el fin de innovar y modernizarse.
  • Empresas e instituciones de Educación Superior para colaborar y reforzar el potencial empresarial, tanto de personal como de estudiantes, así como para ayudar a las organizaciones a mejorar su respuesta a las necesidades del mercado laboral.
  • Organizaciones o instituciones en los ámbitos de la educación y la formación con el objetivo de contribuir a la reforma de políticas en el ámbito de la educación y la formación.

2- Objetivos

  • Mejorar el nivel de aptitudes y competencias básicas, teniendo en cuenta especialmente su pertinencia en el mercado de trabajo y su contribución a la cohesión de la sociedad. Con ello se pretende aumentar las oportunidades de movilidad por motivos de aprendizaje y reforzar la cooperación entre el mundo de la educación y la formación y el mundo laboral.
  • Impulsar las mejoras en la calidad, la excelencia en la innovación y la internacionalización en las instituciones de educación y formación, en particular potenciando la cooperación transnacional.
  • Mejorar la enseñanza y el aprendizaje de las lenguas y promover la amplia diversidad lingüística de la Unión Europea y la sensibilización intercultural.
  • Promover la aparición y la concienciación de un espacio europeo de aprendizaje permanente, diseñado para apoyar las reformas de las políticas nacionales y la modernización de los sistemas educativos y de formación, en particular impulsando la cooperación política y un mejor uso de las herramientas de transparencia y reconocimiento de la UE, así como la difusión de las buenas prácticas.
  • Potenciar la dimensión internacional de la educación y la formación, en particular mediante la cooperación entre el programa y las instituciones de los países asociados en el ámbito de la Formación Profesional y la Educación Superior. Con ello se aumentará el atractivo de las instituciones europeas de Educación Superior y se apoyará la acción exterior de la Unión Europea, incluyendo sus objetivos de desarrollo, mediante la promoción de la movilidad y la cooperación entre el programa y las instituciones de Educación Superior de los países asociados y el desarrollo de las capacidades previstas en los países asociados.

Fuente: Erasmus Student Network (ESN)

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Abierta bolsa de empleo Puertos de Andalucia-Convocatoria IV Bolsa de Trabajo 2017-2019

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1. Objeto de la Convocatoria: Constituir las bolsas de trabajo de las categorías
profesionales de gestión y de servicios para las plazas temporales en los puertos de las
provincias de Almería, Cádiz, Huelva y Málaga, en base a lo expuesto en la Regulación
de la IV Bolsa de Trabajo que se adjunta a esta convocatoria.
2. Destinatarios(as) de la convocatoria: La presente convocatoria es pública y dirigida
a todas las personas que, cumpliendo los requisitos y elementos de los perfiles indicados
en la Regulación la IV Bolsa de Trabajo, presenten la solicitud y documentación que se
indica en dicha normativa.
3. Solicitud y documentación: Las personas interesadas en participar en el proceso de
selección deberán presentar Solicitud de participación según modelo que se adjunta como
Anexo 1, así como toda la documentación indicada en el punto 5.4. de la Regulación de
la IV Bolsa de Trabajo de la Agencia. La no presentación de la documentación solicitada
supone la exclusión del proceso de selección ya que no se puede realizar una correcta
valoración de la candidatura. Sólo se admitirá aquella documentación que se entregue en
el plazo de presentación.
4. Plazo de presentación: Veinte días naturales contados a partir del siguiente al de la
publicación de la presente publicación en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
5. Lugar y forma de presentación: Las solicitudes y documentación serán presentadas
en cualquiera de los centros de la Agencia Pública de Puertos de Andalucía, dirigidas
a la Dirección Financiera y Administrativa, en calle Pablo Picasso, s/n, Sevilla, 41018.

Convocatoria

Empleo Digital-Fundación Telefónica

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El objetivo de Empleo Digital es servir de puente entre empresas tecnológicas y jóvenes desempleados a través del trabajo en tres ámbitos, selección, formación e incorporación a los procesos de selección de algunas empresas, y cuenta con una plataforma web que acompaña a los alumnos en todo el proceso. Las inscripciones están abiertas.

En Empleo Digital formamos de distintas maneras:

PRESENCIAL (Más información)

ONLINE (Más información)
– Tener entre 18 y 35 años
– Estar en situación de desempleo
– Haber finalizado la ESO		 – Tener entre 18 y 35 años

 

Fuente : Fundación Telefónica

Pruebas selección guardas rurales y sus especialidades

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Se aprueba para el año 2017 el calendario de convocatorias de las pruebas de selección para guardas rurales y sus especialidades, cuya superación habilitará para el ejercicio de las correspondientes profesiones, previa expedición de la Tarjeta de Identidad Profesional, con arreglo a las bases de la convocatoria que en el anexo a la presente Resolución se aprueban y publican, y que serán comunes y únicas para cada una de las convocatorias, sin perjuicio de las posibles modificaciones que pudiera sufrir la legislación vigente, en cuyo caso se estaría a lo dispuesto en ellas.

Podrán participar en las pruebas y son destinatarios de la presente convocatoria:

  • Los aspirantes a guardas rurales y a sus especialidades (guardas de caza y guardapescas marítimos) que acrediten haber superado los respectivos módulos profesionales de formación correspondientes a la modalidad común de guarda rural y, en su caso, de la especialidad o especialidades a las que concurran, en aquellos centros de formación de seguridad privada autorizados por parte de la Secretaría de Estado de Seguridad, o hayan presentado declaración responsable, que cuenten con profesores acreditados por la Comisión de Valoración del Profesorado en el ámbito de la Guardia Civil.
  • Los aspirantes a las especialidades de guarda de caza y/o guardapesca marítimo que, previa solicitud y expedición de la correspondiente Tarjeta de Identidad Profesional, tengan la   condición de guardas rurales, o se encuentren en trámites para ello, y acrediten haber superado módulos profesionales de formación correspondientes a la especialidad o especialidades a las que concurran, en aquellos centros de formación de seguridad privada autorizados por parte de la Secretaría de Estado de Seguridad, o hayan presentado declaración responsable, que cuenten con profesores acreditados por la Comisión de Valoración del Profesorado en el ámbito de la Guardia Civil.

Los plazos para la presentación de solicitudes y los períodos de realización de las pruebas serán los siguientes:

  • Primera convocatoria: del 1 al 15 de marzo de 2017. Fecha de realización de las pruebas: primera quincena del mes de junio de 2017.
  • Segunda convocatoria: del 1 al 15 de septiembre de 2017. Fecha de realización de las pruebas: segunda quincena del mes de noviembre de 2017.

Las pruebas se realizarán en Madrid. No obstante, el Tribunal, previo el correspondiente anuncio, podrá designar otras ciudades como sedes para la realización de las mismas, cuando así lo aconsejen razones de economía de medios, eficacia o funcionalidad.

Requisitos

Para ser admitidos a la realización de las pruebas, los aspirantes deberán reunir, antes de la finalización del respectivo plazo de presentación de instancias previsto en el apartado 2.1.1 de la presente convocatoria, los siguientes requisitos entre otros:

  • Ser mayor de edad.
  • Tener la nacionalidad de alguno de los estados miembros de la Unión Europea o de un Estado parte en el Acuerdo sobre el Espacio Económico Europeo, o ser nacional de un tercer estado que tenga suscrito con España un convenio internacional en el que cada parte reconozca el acceso al ejercicio de estas actividades a los nacionales de la otra.
  • Estar en posesión de título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria, de Técnico, u otros equivalentes a efectos profesionales o superiores.
  • Poseer la aptitud psicofísica necesaria para el ejercicio de las funciones de guarda rural, a tenor de lo dispuesto en el Real Decreto 2487/1998, de 20 de noviembre, por el que se regula la acreditación de la aptitud psicofísica necesaria para tener y usar armas, y para prestar servicios de seguridad privada.
  • Fuente: INJUVE

Herramienta de autodiagnóstico en competencias digitales

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¿Quieres conocer tu nivel en competencias digitales, y qué áreas debes mejorar?

La competencia digital es el uso seguro y crítico de las tecnologías de la sociedad de la información para el trabajo, el ocio y la comunicación. A través de esta herramienta podrás conocer tu nivel de competencia digital para mejorar tu formación a través de un itinerario formativo.

Puedes acceder como usuario registrado  o como invitado y evaluar tu nivel, si estás interesado/a  además podrás formarte a través de cursos on line ofertados por Andalucia Compromiso Digital.

Herramienta para el Autodiagnóstico

Si necesitas apoyo para utilizar esta herramienta puedes acudir a nuestra sala de Autoorientación y nuestra Técnica en Autoorientación te ayudará.

Fuente: Andalucia es digital

Cursos de Inmersión en Lengua Inglesa 2017 UIMP

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Cursos de Inmersión en Lengua Inglesa 2017

La Universidad Internacional Menéndez Pelayo ofrece sus cursos de inmersión total en lengua inglesa dirigidos tanto a estudiantes como a profesores diseñados para desarrollar y potenciar la agilidad oral.

Se trata de cursos residenciales de duración semanal, en régimen de internado concebidos para potenciar la destreza oral y comunicativa con metodología interactiva. Los programas residenciales de inmersión en inglés han resultado una fórmula docente útil para el desarrollo efectivo de la agilidad lingüística y las estrategias de comunicación eficaz.

Destinados, por una parte a estudiantes becarios del Ministerio de Educación Cultura y Deporte de edades menores de 30 años con un nivel oral intermedio y/o superior sin necesidad de estar en posesión de ninguna titulación académica específica.

De otra, a titulados en Master en Profesorado de Enseñanza Secundaria Obligatoria y Bachillerato, Formación Profesional y Enseñanza de Idiomas y a Maestros.

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Reading Tools: prepara tu examen de comprensión de lectura en inglés MOOC en Miriadax

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Descripción de curso

Público meta: Dirigido a estudiantes con un nivel intermedio de inglés que necesitan leer textos especializados en ese idioma, en sus carreras y prepararse para acreditar exámenes de comprensión de lectura para permanencia, egreso de la licenciatura o ingreso a un posgrado.
En este MOOC identificarás y aplicarás diversas estrategias de lectura con el fin de comprender textos de divulgación en inglés de diversas áreas del conocimiento. Entre otras herramientas, podrás identificar qué tipo de lector eres y aprenderás a utilizar el diccionario de manera adecuada. Así mismo resolverás ejercicios y exámenes de práctica similares a los solicitados como requisito por instituciones de educación superior, a través de trabajo individual y colaborativo.