Como obtener tu certificado digital y comprobar que puedes firmar digitalmente documentos

Ante las dificultades que está planteando la inscripción en la Bolsa Única Común de Junta de Andalucía os dejamos varios recursos para poder realizar la inscripción en la Bolsa.

En primer lugar debes tener instalado el certificado digital en tu navegador:


Para comprobar el correcto funcionamiento del certificado digital y la firma electrónica entra en https://valide.redsara.es/valide/


En segundo lugar, para proceder a la firma de los documentos que acreditan los requisitos de acceso y los méritos instala en tu ordenador el programa Autofirma, según las características de tu equipo  (Recomendamos Descargar Autofirma desde el mismo navegador donde se ha descargado el certificado digital) https://firmaelectronica.gob.es/Home/Descargas.html


Por último recordaros que tal y como aparece en la base octava de la convocatoria de la Bolsa «Una vez constituida definitivamente la Bolsa Única Común, quedará abierto de forma permanente el plazo para la actualización deméritos» y «……se podrán presentar de forma permanente formularios de incorporación a la Bolsa nuevas personas, o nuevas categorías para aquellas personas que ya formen parte de la bolsa»

Nuevo programa «Lanzaderas Conecta Empleo»

Nace el programa «Lanzaderas Conecta Empleo» (LCE) fruto del acuerdo entre la Fundación Telefónica y la Fundación Santa Mª la Real, que se implantará en más de un centenar de ciudades de tiodo el pais durante los próximos cuatro años (2020- 2023).

Se diferencia del programa de Lanzaderas de Empleo en que éste ofrece una única actividad para 20 personas a lo largo de cinco meses, mientras que el nuevo programa «Lanzaderas Conecta Empleo» contempla dos actividades «Alfabetización Digital»y «Lanzadera Conecta Empleo» que se prolongarán durante 8 meses y atenderan a un mínimo de 32 personas.

Las dos grandes actividades que ofreceran las  LCE serán diferentes y los posibles beneficiarios tendrán que elegir participar en una u otra en función de su nivel del competencias digitales.

Alfabetización Digital es un programa de un mes de duración para mejorar las competencias digitales básicas para la búsqueda de empleo. Contará con 30 horas de formación para 10 personas en situación de desempleo (18-60 años), que aprenderán a abrir una cuenta de correo para la búsqueda de trabajo; a usar el paquete office a para crear un currículm, una base de datos o una presentación profesional. Además se iniciarán en el entorno digital para saber cómo se puede realizar la prospección laboral en internet y otras redes sociales a través de diferentes dispositivos.

Lanzadera Conecta Empleo es un programa de cuatro meses de duración para aprender a buscar empleo en equipo, reforzando las competencias trasversales y digitales. Tendrá 20 plazas para personas en situación de desemple (18-60 años). Realizarán dinámicas de inteligencia emocional para aprender a desarrollar un plan de prospección laboral; actualización de curriculums y simulaciones de entrevistas de trabajo, mapas de empleabilidad y visitas a empresas. Seguirán la metodología de Lanzaderas, pero con una digitalización progresiva. Las primeras semanas habrá más sesiones presenciales pero, poco a poco se irán introduciendo técnicas y herramientas más tecnológicas, actividades con video conferencias, comunidad digital de participantes y cilcos de webinars con expertos para reforzar sus competencias transversales y digitales. favorecer su aprendizaje en la era digital y mejorar su empleabilidad en el mercado actual.

Web del proyecto «Lanzaderas Conecta Empleo»

Fuente: Fundación Telefónica

 

 

Ofertas de empleo para personas con discapacidad

Desde Idema Grupo nos hacen llegar estas ofertas de empleo para el Dpto. de Tecnología Social y Sanitaria/ Instalación y Mantenimiento. Son exclusivamente para personas con discapacidad.

 

Puesto Instalación y Mantenimiento de Equipos de Teleasistencia ( Cádiz) 3 vacantes

Puesto Instalación y Mantenimiento de Equipos de Teleasistencia ( Almería) 2 vacantes

Puesto: Coordinación de Teleasistencia ( 3 vacantes) Sevilla

Perfil Vacante COORDINACIÓN Teleasistencia

Perfil Vacante INSTALACIÓN Cádiz

Perfil Vacante INSTALACIÓN Almería

 

Puedes presentar tu candidatura  hasta el jueves 9/01/2020  en el correo doloresm.perez@idemagrupo.es y/o en el enlace https://lnkd.in/g_eheK7

 

Comieza una nueva edición de Vives Emplea en Dos Hermanas

Comienza la 5ª Edición del programa VIVES EMPLEA en la ciudad de Dos Hermanas,que se desarrollará entre los meses de enero y junio de 2020.

Vives Emplea es un programa de Acción contra el Hambre orientado a aumentar tus oportunidades para encontrar un empleo a través del autoconocimiento, la motivación y la mejora de tus competencias y habilidades.. Gracias a una metodología innovadora de trabajo en equipo se ponen en valor tus capacidades para ayudarte a conseguir tus objetivos.  Participando tendrás acceso a contactos directos con empresas, eventos de empleo y talleres con responsables de Recursos Humanos. Diversos expertos te ayudarán a motivarte, recuperar la confianza en ti y diferenciarte del resto de candidatos para que en tu próximo proceso de selección seas la persona elegida.

¿QUIÉN PUEDE PARTICIPAR?

Este proyecto es para ti si eres una persona…

  • En situación de desempleo e inscrita como demandante de empleo en tu Comunidad Autónoma.
  • Quieres comprometerte para encontrar un trabajo.
  • Tienes interés en conocerte y descubrir tu potencial.
  • Te gusta trabajar en equipo.
  • Tienes al menos dos mañanas a la semana disponibles.
  • Tienes entre 18 y 60 años.

Acude a las sesiones informativas que se adjuntan en el cartel y despeja tus dudas.

Ampliación Bolsa Empleo Estación Esquí Sierra Nevada

Ampliación de la Bolsa de empleo, la cual, supone la selección de 20 candidatos/as distribuidos en 6 nuevas posiciones para su posible incorporación según necesidades del servicio.

Plazo del 30/12/2019 a las 23:59 horas del día 06/01/2020

2 plazas de Personal Administrativo apoyo Departamento de RR.HH.

2 plazas de Personal Administrativo apoyo Departamento Comercial y Marketing

2 plazas de Personal Administrativo apoyo Departamento Jurídico

2 plazas de Personal Administrativo apoyo Departamento de Contratación Pública

2 plazas de Personal Administrativo apoyo Departamento de Contabilidad

10 plazas de Personal Asistente Departamento Control y Ticketing

Infórmate en el enlace https://bit.ly/36fMXBC

 

Bolsa de Empleo Temporal para Técnicos del Banco de España en la sucursales de Sevilla, Málaga o Badajoz

Plazo hasta el 8 de enero de 2020

El Banco de España requiere contar con una bolsa de empleo temporal con profesionales disponibles para dar respuesta a las necesidades de cobertura de puestos de técnico que puedan producirse en las distintas áreas y sucursales del Banco. Como técnico temporal tendrás la oportunidad de conocer de primera mano la actividad de un banco central, trabajar en un entorno dinámico, flexible e internacional, formar parte de un equipo de profesionales comprometidos con nuestra misión, así como desarrollar tu capacidad de aprendizaje. Las principales tareas a desempeñar serán con carácter general: todo tipo de tareas bancarias incluyendo, en su caso, el tratamiento y gestión del efectivo; la atención al cliente interno y externo, personal y telefónicamente; y auxiliaren sus tareas a los Directores de la sucursal y, en su caso, sustituirles en sus ausencias.

PERFIL REQUERIDO:Los requisitos que se listan a continuación deberán reunirse el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta el momento de la contratación:

a) Formación académica: Licenciatura universitaria, titulación universitaria oficial con un mínimo de 240 créditos europeos (alcanzables mediante grado/y/o postgrado), u otra superior o equivalente, a juicio del Banco de España.

b) Experiencia profesional: se requiere una experiencia mínima de dos años dentro de los últimos ocho anteriores a la fecha de presentación de la solicitud, en funciones similares a las referidas en la descripción del puesto, o en otras afines a juicio del Banco de España. Es imprescindible especificar en el formulario-solicitud las fechas concretas de inicio y fin de cada experiencia profesional, y exponer detalladamente las funciones realizadas.

c) Idioma inglés: nivel mínimo requerido intermedio, que deberá ser especificado por el candidato en su Formulario-solicitud y acreditado tal como se indica en el documento de “Condiciones generales para la contratación temporal” o mediante las pruebas que se realicen en el desarrollo del proceso.

Consulta la convocatoria completa en el siguiente ENLACE

Descarga la solcitud e instrucciones de presentación en el siguiente ENLACE

Convocadas 530 plazas para Agentes de la Hacienda Pública

Plazo del 17/12/2019 al 16/01/2020

400 plazas por oposición libre y 130 plazas por promoción interna.

Requisitos

1.1 Nacionalidad: Ser español.

1.2 Edad: Tener cumplidos dieciséis años de edad y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.

1.3 Titulación: Estar en posesión o en condiciones de obtener el título de Bachiller o Técnico. Así mismo se estará a lo establecido en la Orden EDU/1603/2009, de 10 de junio, por la que se establecen equivalencias con los títulos de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria y de Bachiller regulados en la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación, modificada mediante Orden EDU/520/2011, del 7 de marzo.

En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá acreditar estar en posesión de la correspondiente credencial de homologación. Este requisito no será de aplicación a los aspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su cualificación profesional, en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las disposiciones de Derecho Comunitario.

1.4 Capacidad: Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las funciones que se deriven del puesto a desempeñar.

2. Proceso selectivo

2.1 El acceso por ingreso libre se realizará mediante el sistema de oposición con las valoraciones, pruebas y puntuaciones que se especifican en este apartado.

2.2 El proceso selectivo constará de la fase siguiente:

− Fase de oposición.

A. Fase de oposición

La fase de oposición estará constituida por los siguientes ejercicios, ambos eliminatorios:

Primer ejercicio:

Consistirá en contestar por escrito un cuestionario de 100 preguntas de respuesta múltiple sobre las materias contenidas en el programa que figura como anexo III a la presente convocatoria.

Para cada pregunta se propondrán diversas respuestas, siendo solo una de ellas la correcta. Los aspirantes marcarán las contestaciones en la correspondiente hoja de examen. Las respuestas incorrectas serán penalizadas.

Cada pregunta correctamente contestada se valorará con 1 punto. La puntuación directa del primer ejercicio se calculará conforme a la fórmula siguiente: A – [E / 4] (siendo «A» el número de aciertos y «E» el de errores). Las preguntas no respondidas o nulas no se computan.

La duración máxima de esta prueba será de sesenta minutos.

Con el fin de respetar los principios de publicidad, transparencia, objetividad y seguridad jurídica que deben regir el acceso al empleo público, el Tribunal calificador deberá publicar, con anterioridad a la realización de la prueba, los criterios de corrección, valoración y superación de la misma, que no estén expresamente establecidos en las bases de esta convocatoria.

Las plantillas de respuestas se harán públicas, en el plazo máximo de 3 días, contado desde la finalización de la prueba específica. Las alegaciones a aquellas deberán presentarse dentro del plazo de 5 días hábiles desde la publicación de las plantillas a través de los medios electrónicos que se especifiquen.

Segundo ejercicio:

Consistirá en contestar por escrito un supuesto teórico-práctico relacionado con el anexo III.3 «Organización de la Hacienda Pública y Derecho Tributario» del programa, con objeto de evaluar el conocimiento de los aspirantes manifestado en sus respuestas a las cuestiones planteadas, valorando su grado de corrección, adecuación, integridad y precisión, en una exposición apropiada y correctamente estructurada y contextualizada. El ejercicio deberá escribirse de tal modo que permita su lectura por cualquier miembro del Tribunal, evitando la utilización de abreviaturas o signos no usuales en el lenguaje escrito.

El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será de dos horas treinta minutos.

Consulta la convocatoria AQUÍ

Presenta tu solicitud AQUÍ

Bolsa de empleo Ayuntamiento Santiponce

Plazo del 17/12/2019 al 26/12/2019

Abierta convocatoria par aconstituir bolsa de empleo en las categorías de :

-Limpiador

Requisitos específicos:Estar en posesión del título de certificado de escolaridad o equivalenteDerechos de examen:Correspondientes al subgrupo agrupaciones profesionales: 20 euros

-Peones

Requisitos específicos:Estar en posesión del título de graduado escolar, enseñanza secundaria obligatoria (ESO) o equivalente Derechos de examen:Correspondientes al subgrupo agrupaciones profesionales: 20 euros

-Oficial Servicios Múltiples

Requisitos específicos:Estar en posesión del título de graduado escolar, enseñanza secundaria obligatoria (ESO) o equivalente Permiso de conducir clase B Derechos de examen:Correspondientes al subgrupo C2: 30 euros

-Auxiliar Administrativo

Requisitos específicos:Estar en posesión del título de graduado en educación secundaria, educación general básica o formación profesional de técnico o técnico auxiliar o equivalente Derechos de examen:Correspondientes al subgrupo C2: 30 euros

Solicitudes: quienes deseen tomar parte en las pruebas selectivas deberán solicitarlo mediante instancia, cuyo modelo se recoge en el Anexo I, que se dirigirá a la Alcaldía del Ayuntamiento de Santiponce y se presentarán en el Registro General del mismo

La solicitud se presentará acompañada:

— Fotocopia del DNI

— Vida laboral

— Fotocopia de los documentos que acrediten los méritos a valorar referidos en la fase de concurso

— Comprobante del pago de derechos de examen para pruebas selectivas del epígrafe 1 de la Ordenanza reguladora de la tasa por derechos de examen del Ayuntamiento de Santiponce publicada en el «Boletín Oficial» de la provincia núm. 75, de 1 de abril de 2011, que ascienden a las cantidades siguientes:C2: 30 euros, correspondientes a los anexos IV y VAgrupaciones profesionales: 20 euros, correspondientes a los anexos II y III

— Relación de méritos autobaremada por el aspirante

Consulta la convocatoria en el BOP  y en el Ayuntamiento de Santiponce

Ayudas para contratos Juan de la Cierva-formación 2019

Plazo de presentación para personas participantes: 18 de diciembre de 2019 al 15 de enero de 2020 a las 14:00 horas (hora peninsular española)

Las ayudas Juan de la Cierva-formación tienen como objetivo fomentar la contratación laboral, por parte de organismos de investigación o centros de I+D españoles, de jóvenes en posesión del grado de doctor por un periodo de dos años con objeto de que las mismas completen su formación investigadora posdoctoral en centros de I+D españoles distintos a aquellos en los que realizaron su formación predoctoral. Las personas deben cumplir el requisito de poseer el título de doctor y haberlo obtenido entre el 1 de enero de 2018 y el 31 de diciembre de 2019 para el turno de acceso general y para el turno de FJC-INIA-CCAA y entre el 1 de enero de 2017 y el 31 de diciembre de 2019 para el turno de acceso de personas con discapacidad igual o superior al 33 por ciento, excepto si acreditan una causa de interrupción conforme a la convocatoria

Más información AQUÍ

Bolsa Única Común de Personal Laboral de la Junta de Andalucía

En el BOJA nº 240 de hoy lunes 16 de diciembre de 2019 se ha publicado la convocatoria de la constitución y actualización permanente de la Bolsa Única Común en las categorías profesionales del VI convenio Colectivo del Personal Laboral de la Administración de la Junta.

Se procede a la convocatoria de la Bolsa Única Común en las categorías profesionales que se relacionan, y a la que se acudirá para la selección de personal laboral en orden a la contratación temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía.

Plazo de solicitud del 02/01/20 al 30/01/20

Grupo I: Médico/a; Pedagogo/a; Psicólogo/a; Técnico/a Ciencias de Información.

Grupo II: Diplomado/a en Trabajo Social; Diplomado/a en Enfermería; Educador/a; Educador/a de Centros Sociales; Educador/a Infantil; Fisioterapeuta; Monitor/a Ocupacional.

Grupo III: Analista de Laboratorio; Conductor/a Mecánico/a de Primera; Corrector/a; Dirección de Cocina; Encargado/a; Encargado/a de Almacén; Jefe/a de Servicios Técnicos y/o Mantenimiento; Monitor/a Escolar; Oficial Primera Oficios; Personal de Interpretación e Información; Personal Operador de Protección Civil y Telecomunicaciones; Personal Técnico de Servicios en Centros; Personal Técnico en Integración Social; Personal Técnico en Integración Sociocultural; Técnico/a Superior en Educación Infantil; Personal Técnico en Interpretación de Lengua de Signos.

Grupo IV: Auxiliar de Autopsia; Auxiliar de Cocina; Auxiliar de Enfermería; Auxiliar de Instituciones Culturales; Auxiliar de Laboratorio; Auxiliar de Servicios en Centros; Conductor/a; Monitor/a de Deportes; Oficial Segunda de Oficios.

Grupo V: Auxiliar Sanitario; Personal de Limpieza y Alojamiento; Personal Asistente en Restauración; Personal de Oficios; Personal de Servicios Generales.

La participación y la autobaremación de méritos, una por categoría profesional interesada, se ajustarán al modelo oficial referido en el Anexo 1 de la presente resolución. Dicha participación se realizará telemáticamente a través de la página Web del Emplead@ (https://ws045.juntadeandalucia.es/empleadopublico/), con certificado digital.

El formulario de participación deberá ir acompañado de la siguiente documentación, en el mismo orden que a continuación se relaciona:

a) Título académico oficial, certificado de profesionalidad o documento acreditativo de la formación académica o laboral, según se exige en la base segunda 2.c).

b) Certificado actualizado acreditativo de la condición y grado de discapacidad no siendo necesario aportarlo en el caso de que haya sido expedido por los órganos competentes de la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación de la Junta de Andalucía y se ha autorizado su consulta en el apartado correspondiente del formulario de participación

c) En el supuesto de participar por el turno reservado a personas con discapacidad mental o intelectual, dictamen técnico facultativo expedido por los órganos administrativos competentes en materia de discapacidad.

d) Documentación acreditativa de los méritos autobaremados

ANEXO 1: Formulario de Participación.EL FORMULARIO DE PARTICIPACIÓN ES DE CUMPLIMENTACIÓN ELECTRÓNICA Y SE PODRÁ ACCEDER EXCLUSIVAMENTE A TRAVÉS DE LA PÁGINA WEB DEL EMPLEADO PÚBLIC@ (https://ws045.juntadeandalucia.es/empleadopublico/)

ANEXO 2: Formulario de Incorporación.EL FORMULARIO DE INCORPORACIÓN ES DE CUMPLIMENTACIÓN ELECTRÓNICA Y SE PODRÁ ACCEDER EXCLUSIVAMENTE A TRAVÉS DE LA PÁGINA WEB DEL EMPLEADO PÚBLIC@ (https://ws045.juntadeandalucia.es/empleadopublico/)

ANEXO 3: Formulario de Actualización.EL FORMULARIO DE ACTUALIZACIÓN ES DE CUMPLIMENTACIÓN ELECTRÓNICA Y SE PODRÁ ACCEDER EXCLUSIVAMENTE A TRAVÉS DE LA PÁGINA WEB DEL EMPLEADO PÚBLIC@ (https://ws045.juntadeandalucia.es/empleadopublico/)

Consulta la convocatoría AQUÍ

Consulta las Preguntas Frecuentes sobre la Bolsa AQUÍ

Instrucciones para cumplimentar tu solicitud AQUÍ

Vídeo sobre la Bolsa Única Común AQUÍ

Enlace para cumplimentar la solicitud https://cutt.ly/JryTRcj