Cursos presenciales para jóvenes en la Escuela de Organización Industrial





 
Nuevos cursos en Sevilla, 100% gratuitos (cofinanciados por el Fondo Social Europeo). Son cursos impartidos por profesionales en el sector, con muy alta empleabilidad.
Convocatoria 2019
Dirigido a: Jóvenes entre 16 y 29 años, inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil.
Inicio: marzo – abril 2019
Precio:  Gratuito (Programa cofinanciado por el Fondo Social Europeo)
Modalidad: Presencial
Lugar realización: Sede EOI Sevilla, Isla de la Cartuja
Para más información (horarios, contenidos, metodología y solicitud de admisión):
https://www.eoi.es/es/node/
18778/27666/18057/all/all/all/
all/18037/all/all/all/all/all?provincia=9897

Abierto el plazo de solicitud para 40 plazas del Cuerpo de Gestión de la Administración de la Seguridad Social

Periodo de inscripción

Del 12/03/2019 al 08/04/2019

Información

Se convoca proceso selectivo para cubrir 40 plazas del Cuerpo de Gestión de la Administración de la Seguridad Social, especialidad de Auditoría y Contabilidad, por el sistema general de acceso libre.

Del total de las plazas convocadas se reservarán 2 para ser cubiertas por quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad con un grado igual o superior al 33%.

De acuerdo con lo previsto en el Real Decreto 2271/2004, de 3 de diciembre, las plazas reservadas para personas con discapacidad que queden desiertas no se podrán acumular a las de acceso general.

El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de oposición con las valoraciones, ejercicios y puntuaciones que se especifican en el anexo I de la convocatoria. Incluirá la superación de un curso selectivo. Para la realización de éste, los aspirantes que hayan superado la fase de oposición serán nombrados funcionarios en prácticas por la autoridad convocante.

El primer ejercicio se celebrará en el plazo máximo de cuatro meses, contados a partir del día siguiente a la publicación de esta convocatoria en el BOE. La fase de oposición del proceso selectivo tendrá una duración máxima prevista de ocho meses.

Quienes deseen participar en estas pruebas selectivas dispondrán de un plazo de 20 días hábiles contados a partir del día siguiente al de la fecha de publicación de esta convocatoria en el Boletín Oficial del Estado para presentar la solicitud cumplimentada electrónicamente.

Convoca

Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social

Requisitos

  • Titulación. Estar en posesión del título de Ingeniero Técnico, Diplomado Universitario, Arquitecto Técnico o Grado o tener cumplidas las condiciones para obtenerlo en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.
  • Situación de embarazo de riesgo o parto. Si alguna de las aspirantes no pudiera completar el proceso selectivo a causa de embarazo de riesgo o parto debidamente acreditados, su situación quedará condicionada a la finalización del mismo y a la superación de las fases que hubieran quedado aplazadas, no pudiendo demorarse éstas de manera que se menoscabe el derecho del resto de los aspirantes a una resolución del proceso ajustada a tiempos razonables, lo que deberá ser valorado por el Tribunal correspondiente, y en todo caso la realización de las mismas tendrá lugar antes de la publicación de la lista de aspirantes que han superado el proceso selectivo.

Más Información

Resolución de 1 de marzo de 2019, de la Subsecretaría, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en el Cuerpo de Gestión de la Administración de la Seguridad Social, especialidad de Auditoría y Contabilidad. BOE 11 de marzo 2019

Las bases comunes por las que se regirá la presente convocatoria son las establecidas en la Orden HFP/688/2017, de 20 de julio (BOE del 22).

Renfe lanza una oferta de empleo para 826 trabajadores

Renfe ha lanzado una oferta de empleo para incorporar un total de 826 nuevos trabajadores a su plantilla, de los que más de la mitad, unos 450 efectivos, serán maquinistas.

Se trata de una de las mayores convocatorias públicas para contratar nuevo personal de la historia de la compañía ferroviaria pública tras la realizada en 2017, cuando incorporó a 925 efectivos.

En virtud de la oferta de este año, además de los 450 maquinistas, Renfe reclutará 225 nuevos operadores comerciales, de los que 80 serán para Cataluña y los 145 restantes para el resto del país, según consta en la convocatoria.

Asimismo, reclutará 150 operadores de fabricación y mantenimiento, entre los que figuran especialistas en electricidad y electrónica, en chapa y soldadura y en suministros.

En cuanto a los maquinistas, 25 de ellos se destinarán a los tráficos transfronterizos entre España y Francia, y otros 25, a servicios ferroviarios en Cataluña.

Renfe suma esta oferta de empleo a las que viene realizando anualmente desde 2015, cuando volvió a contratar personal tras los años de la crisis con la selección de 75 trabajadores.

En 2016 lanzó dos ofertas, una para 522 empleados, la mitad maquinistas, y otra para 62 trabajadores y siete directivos, mientras que la correspondiente a 2017 es, por el momento, la mayor de la historia de la empresa, dado que sumó 925 efectivos.

En ese año, en un primer momento seleccionó 250 maquinistas y, posteriormente, lanzó un proceso para 675 efectivos, 375 de ellos también conductores. En 2018, la oferta fue para 600 trabajadores.

Renovar la plantilla ante la competencia

Todos estos procesos de selección forman parte del plan de empleo que Renfe pactó con sus sindicatos en el marco del último convenio colectivo. El programa va ligado a planes de bajas voluntarias por los que ofrece dejar la empresa a los trabajadores de más edad y antigüedad.

El objetivo último de Renfe con estos planes es reducir la edad media de 54 años que presenta su plantilla, actualmente de unos 14.580 trabajadores, además de mejorar su productividad, competitividad y cualificación profesional mediante la incorporación de nuevos perfiles adecuados a los nuevos servicios.

Renfe lanza la nueva oferta de empleo tras recientemente aprobar su nuevo plan estratégico, centrado en la digitalización y la internacionalización, así como en preparar a la empresa para la liberalización del transporte de viajeros en tren, programada para diciembre de 2020, y la consecuente entrada de operadores privados competidores.

Los interesados en la nueva oferta de empleo de Renfe que reúnen los requisitos que pide la compañía ferroviaria cuentan con plazo hasta el próximo 17 de marzo para presentar a la operadora su solicitud para participar en el proceso de selección

Más información en RENFE

Fuente: 20minutos

Oferta Empleo para Agentes Comerciales en Remax

REMAX es una marca líder en el sector inmobiliario, de ámbito internacional y especializada en distintas áreas del negocio, nos hace llegar esta oferta de empleo:

Estamos en crecimiento continuo y en este momentos nuestra oferta va dirigida a la oficina de Dos Hermanas, aunque la persona podrá tener el ámbito de actuación comercial que estime en base a sus preferencias comerciales.

Buscamos a personas emprendedora que quieran desarrollar al máximo su potencia. Con inquietudes de crecimiento profesional y que quieran crecer como agentes inmobiliarios bajo una marca líder.

¿Qué TAREAS desarrollarás?

  • Captación de propiedades: buscamos agentes que les encante conocer gente nueva, que deseen ofrecer el mejor servicio a los clientes.
  • Valoración de propiedades: nuestros agentes son los especialistas en conocer todos los detalles del mercado y ayudan al cliente a fijar el mejor precio de los inmuebles.
  • Atención de clientes: Es un negocio de personas, y queremos que todos los clientes estén en un grado máximo de satisfacción.
  • Realización de visitas y negociación de ofertas.
  • Cierre de operaciones.

¿Qué te OFRECEMOS?

  • Flexibilidad horaria, se puede compatibilizar con otras actividades
  • Plan de carrera y las mejores comisiones del mercado.
  • Formación inicial y continua para que te desarrolles profesionalmente.

.Formación a través de a escuela REMAX España con acreditación.

  • Herramientas de marketing y recursos de publicidad.

.Departamentos especializados en las distintas áreas, que dan profesionalidad a los servicios prestados a los clientes.

Personas interesadas, pueden contactar :

aurora.doblado@remax.es

Empléate desde la Igualdad

El Programa Empléate desde la Igualdad tiene como objetivos incrementar la empleabilidad de las mujeres, mejorar sus expectativas y su calidad de vida, a través de su desarrollo  personal y de una mejor cualificación para el empleo. Todo ello con el fin de contribuir a que logren una mayor autonomía y participación social y económica.

Se dirige a mujeres con especiales dificultades para su inserción laboral y se desarrolla a través de un itinerario con varias fases en su ejecución adaptadas a las necesidades de las mujeres participantes. Este Programa, cofinanciado por el Fondo Social Europeo a través del Programa Operativo “Inclusión Social y de la Economía Social (POISES) 2014-2020”  está promovido por el Instituto de la Mujer y para la Igualdad de Oportunidades  en colaboración  con las Entidades Locales.

El Programa Empléate desde la Igualdad se realiza a través de un itinerario integrado  y personalizado en el que se trabajan aspectos personales y profesionales, con el objetivo de facilitar a las mujeres mayores posibilidades para su inserción laboral y una mejor calidad de vida:

  • Fomentando la autoestima y la confianza necesaria para que se conviertan en protagonistas activas de su propio proceso de integración social y laboral.
  • Facilitando la información y asesoramiento para la definición de un perfil profesional quetenga en cuenta las expectativas de cada mujer y las oportunidades de inserción laboral.
  • Proporcionando Formación Ocupacional a través de cursos específicos vinculados a los huecos de mercado de la zona.
  • Asesorando, formando y acompañando la iniciativa empresarial.
  • Fomentando la creación y consolidación de redes de autoayuda y colaboración entre el grupo y con diferentes asociaciones de mujeres.
  • Informando y facilitando el acceso a recursos especializados

Recogida de solicitudes e información en la Delegación de Igualdad de 9:00 a 14:00

Amazón abrirá un nuevo almacén en Dos Hermanas

 
El gigante del comercio electrónico Amazon abrirá en el parque empresarial Megapark de Dos Hermanas su mayor centro distribuidor de España. Tras meses de búsqueda, la multinacional ha dado con la ubicación exacta para instalar este macroalmacén, que tendrá alrededor de 190.000 metros cuadrados construidos en una parcela de 165.000. El grupo estadounidense se convertirá, así, en el primer inquilino del nuevo polígono nazareno, que ya tiene avanzada su urbanización. Lo hará con una parcela situada en el extremo norte, junto a la carretera de Isla Mayor y rodeada de empresas de transporte como DHL.
Las grandes dimensiones de la nave es lo que ha condicionado esta búsqueda, durante la que se han analizado enclaves en Málaga, Córdoba e incluso otros parques logísticos del área metropolitana de Sevilla. Pero, definitivamente, la apuesta por Megapark ha pesado sobre las demás por la disponibilidad de terreno, las comunicaciones con las principales vías por carretera y la cercanía con el Puerto de Sevilla, donde se situará una de las estaciones logísticas.
El súper almacén se levantará sobre una parcela de dimensiones parecidas y tendrá espacio para aparcamiento en el exterior. En su interior contará con un aparcamiento privado y las entradas necesarias para desarrollar este proyecto de paquetería capilar. Tanto el suelo como la futura nave serán propiedad del fondo de inversión Goodman Real State Spain, con el que Amazon firmará previsiblemente el contrato en los próximos días. Como en otras ocasiones, la compañía norteamericana se instalará en régimen de alquiler y espera estar operativa en 2021, coincidiendo con la apertura de su nueva estación logística en el Puerto de Sevilla.


Se calcula que esta llegada de Amazon a Megapark supondrá una inversión millonaria y permitirá crear casi un millar de empleos cuando empiece a prestar servicio.
La gigantesca nave comenzaría a operar al mismo tiempo que el nuevo almacén de 9.000 metros que Amazon ocupará en la Zona de Actividades Logísticas (ZAL) del Puerto, muy cerca de la nave de Decathlon. Estas instalaciones, de nueva construcción, serán en régimen de alquiler y contará con las últimas tecnologías.


Se levantará a lo largo de este año y permitirá reforzar la red de reparto y distribución en la zona sur de la península, así como mejorar el servicio en un área de demanda tan importante como la de Sevilla, donde vive más de un millón de personas —entre la capital y el área metropolitana—. Otra de las ventajas de la ubicación es la disponibilidad de un muelle que facilitará el envío a los clientes del archipiélago canario a través del transporte marítimo. Ese es todavía hoy uno de los flecos sueltos en la operativa de Amazon en España, que ofrece un servicio muy limitado en las Islas.
Con esta expansión, la compañía de comercio electrónico descentraliza la actividad que se había concentrado de forma tradicional en Madrid y Barcelona para ofrecer un servicio más rápido a los clientes. También mejora el posicionamiento de la compañía para competir con otro gigante: Alibaba, que ha firmado su reciente alianza con El Corte Inglés para utilizar la red de centros comerciales del grupo a través de los que distribuirá sus productos en España.
Con este potente operador echa a andar el nuevo parque empresarial de Dos Hermanas, proyectado hace una década, que se vio paralizado por la crisis. Las obras de urbanización comenzaron hace cuatro años y están a punto de finalizar. El recinto tendrá una edificabilidad de 1.646.808 metros cuadrados y contará con paseos naturales, sombreados y diversas zonas verdes, además de más de 25.000 plazas de aparcamiento gratis para facilitar el acceso a los visitantes. El terreno está ubicado frente al polígono industrial La Isla, entre la autovía A-4 hacia Cádiz y la futura circunvalación SE-40, cuyos trabajos también están a punto de concluir por parte del Ministerio de Fomento.
Impulso a la carga aérea
La irrupción de Amazon en el mercado sevillano con este potente proyecto supondrá un auténtico revulsivo para otros ámbitos como el transporte de carga aérea. La cercanía del futuro centro logístico con el aeropuerto de Sevilla permitirá aumentar el número de operaciones, que se viene multiplicando cada año.
En San Pablo ya están instaladas las tres grandes empresas del sector: TNT, UPS y DHL, que han dado un importante impulso a la actividad hasta el punto de colocar al aeródromo sevillano en el octavo puesto en España en volumen de carga transportada, creciendo la actividad un 89,5 por ciento entre 2016 y 2018. Hoy se mueven 12,57 millones de toneladas, todo un récord que responder a la enorme demanda del área de consumo y al auge del sector del comercio electrónico.

Fuente:ABC

Publicada la oferta de plazas del 1er ciclo de plazas de la convocatoria de Tropa y Marinería para el 2019

Se ha publicado la oferta de plazas del 1er ciclo de plazas de la convocatoria de Tropa y Marinería para el 2019. En este primer ciclo de selección establece una oferta total de 3.250 plazas entre el Ejército de Tierra, la Armada y el Ejército del Aire.

Podéis solicitar la cita previa para la realización de las pruebas aquí.

El plazo finalizará el próximo 07 de marzo de 2019.

Más información:

Fuente: Ministerio de Defensa

Formación en Cruz Roja Dos Hermanas para mayores de 45 años

La Asamblea Local de Cruz Roja en Dos Hermanas pone en marcha el curso “Características y necesidades Atención Higiénico-Sanitarias a personas dependientes” en Dos Hermanas. Serán 170 horas de formación teorico-práctica.

Requisitos:

  • Ser mayor de 45 años
  • Estar en desempleo
  • No haber sido participante del proyecto ni haberse beneficiado de formaciones anteriores en CRE

Documentación a presentar:

  • Solicitud cumplimentada
  • Demanda de Empleo
  • Certificados de ingresos SEPE y SS
  • Padrón colectivo
  • CV
  • Vida Laboral

Plazo recogida solicitudes: Hasta el 15 de marzo de 2019

Lugar recogida y presentación solicitudes:

Asamblea Cruz Roja Dos Hermanas: Avda. Santiago Carrillo, S/N. Ctra Bellavista – Dos Hermanas Km. 3,8

Más información en:

Teléfono: 954 72 88 00 Extensión 2. Horario de información y recepción de solicitudes: 9:30-13:30 h.
MAIL: lportillo@cruzroja.es

 

Formación subvencionada para Jóvenes menores de 30 años

Los cursos están destinados a jóvenes menores de 30 años inscritos en el Sistema de Garantía Juvenil, se impartirán en Mairena del Aljarafe, y son conducentes a certificado de profesionalidad, totalmente gratuitos y con prácticas en empresas, tienen plazo de inscripción abierto:

 

Inician el 11 de marzo:

 

NIVEL 1 ELES0208 Operaciones auxiliares de montaje de instalaciones electrotécnicas de telecomunicaciones en edificios.

Duración: 380h, distribuidas en 300 horas teórico-prácticas y 80 horas de prácticas profesionales no laborales.

 

NIVEL 2 ELES0108 Montaje y mantenimiento de infraestructura de telecomunicaciones en edificios.

Duración: 450h, distribuidas en 330 horas teórico-práctico y 120 horas de prácticas profesionales no laborales.

 

NIVEL 1 ELEQ0111 Operaciones auxiliares de equipos eléctricos y electrónicos.

Duración: 390h, distribuidas en 310 horas teórico prácticas y 80 horas de prácticas profesionales no laborales.

 

NIVEL 3 ELEQ0311 Mantenimiento de equipos electrónicos.

Duración: 680h, distribuidas en 600 horas teórico- práctico y 80 horas de prácticas profesionales no laborales.

 

Inician en abril:

 

NIVEL 3 IFCM0310 Gestión de redes de voz y datos.

Duración: 610h, distribuidas en 530 horas teórico-prácticos y 80 horas de prácticas profesionales no laborales.

 

NIVEL 2 ENAT0108 Montaje y mantenimiento de redes de agua.

Duración: 450h, distribuidas en 370 horas teórico- práctico y 80 horas de prácticas profesionales no laborales.

 

NIVEL 2 ENAS0110 Montaje, puesta en servicio, mantenimiento, inspección y revisión de instalaciones receptoras y aparatos de gas.

Duración: 540h, distribuidas en 460 horas teórico-práctico y 80 horas de prácticas profesionales no laborales.

 


Los horario de los cursos son mayoritariamente de mañana de 8:00 a 14:00.

Los niveles indican que:

  • Nivel 1: No se requieren títulos para acceder y realizar el curso.
  • Nivel 2: Se requiere título de la ESO o Ciclo Formativo Grado Medio.
  • Nivel 3: Se requiere título de Bachiller o Ciclo Formativo Grado Superior.

 

Para inscribirse o solicitar más información pueden hacerlo en el 954183764,  en sevilla@formatecsa.es, o por Facebook en https://www.facebook.com/formatec.sevilla.5