Autor: orienta

Convocatoria de 110 contratos para jóvenes investigadores y técnicos de apoyo a la I+D+i en la Universidad de Sevilla

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En el día de hoy, 3 de diciembre, se ha publicado la convocatoria de 110 contratos de 12+12 meses para jóvenes investigadores y técnicos de apoyo a la I+D+i en la Universidad de Sevilla. El coste de dicha contratación será financiado por la Junta de Andalucía y el Fondo Social Europeo en el marco del Programa Operativo de Empleo Juvenil.

Es ésta una actuación estratégica en la que la Universidad de Sevilla pone todos sus medios, con el convencimiento de que supone un gran impulso a la labor investigadora que en ella se realiza. Esta actuación además permitirá reforzar la empleabilidad y las competencias profesionales de jóvenes con titulaciones universitarias.

El plazo de presentación de solicitudes es del 4 al 21 de diciembre inclusive.

Los contratos se dirigen a jóvenes menores de 30 años que en el momento de la solicitud se encuentren inscritos en el sistema nacional de garantía juvenil.

La convocatoria, las plazas ofertadas, así como los requisitos y descripción de cada una se encuentra publicado en:

https://investigacion.us.es/investigacion/contratos-personal

7 ofertas de empleo para Equipo Técnico y docentes de T. E. en Dos Hermanas

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DIRECTOR/A TÉCNICO/A DE CENTRO EDUCATIVO (TALLER DE EMPLEO)

DIRECTOR/A Taller de Empleo del Ministerio de Defensa (El Copero) con 3 especialidades de 10 alumnos por módulo: Operaciones aux. de revestimientos contínuos en construcción (EOCB0109) NIVEL I, Actividades aux. en viveros, jardines y centros jardinería (AGAO0108).NIVELI Y Pintura decorativa en construcción (EOCB0110).Nivel II.

PROFESOR ADULTOS /JEFE ESTUDIOS. DE UN TALLER DE EMPLEO

PERSONAL DE APOYO (ADMINISTRATIVO )

MONITOR TALLER EMPLEO DE PINTURA. ESPECIALIDAD » PINTURA DECORATIVA EN CONSTRUCCIÓN».

MONITOR ALBAÑILERÍA TALLER EMPLEO. ESPECIALIDAD: «OPERACIONES AUX. DE REVESTIMIENTOS CONTÍNUOS EN CONSTRUCCIÓN».

MONITOR JARDINERIA DE TALLER DE EMPLEO ESPECIALIDAD: ACTIVIDADES AUXILIARES EN VIVEROS,JARDINES Y CENTROS DE JARDINERÍA

MONITOR ALBAÑILERIA DE TALLER EMPLEO. ESPECIALIDAD: «OPERACIONES AUX. DE REVESTIMIENTOS CONTÍNUO EN CONSTRUCCION»

Hoy comienza el plazo de solicitud para 3.381 puestos de trabajo indefinidos para Correos

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Plazo del 23/11/20 al 02/12/20

Requisitos

Formación:es necesario estar en posesión del título de Enseñanza Secundario Obligatoria, Graduado Escolar o titulación que la sustituya.

El proceso de selección de aspirantes comprenderá las fases, pruebas y valoración de méritos previstas en el Anexo I de estas bases, siendo el programa previsto en el Anexo III común para los puestos de trabajo indicados en el Anexo I.1 y I.2 de la convocatoria.

Pueden presentar la solicitud de participación, todos los aspirantes que cumplan con los requisitos previstos en la convocatoria, según las bases 2020.

Para acceder al formulario a través de la web de Correos, en el menú de la página principal, Personas y Talento > Convocatorias públicas de empleo >Acceso al registro on line.

Las plazas pertenecen todas al grupo profesional IV, personal operativo. Dentro de esta categoría se incluyen los siguientes puestos:

  • Atención al cliente.
  • Agente/Clasificación.
  • Reparto 1: Reparto 1 y servicios rurales motorizados.
  • Reparto 2:  Reparto 2 y servicios rurales no motorizados.

El importe de los derechos en el presente proceso selectivo será el siguiente, de acuerdo con los puestos de trabajo seleccionados por los participantes y según la última convocatoria:

  • Prueba Reparto y Agente/clasificación: 11,65 euros.
  • Prueba Atención al cliente: 11,65 euros.

El pago de las tasas se realizará en el paso 3 mediante tarjeta bancaria

MANUAL DE PRESENTACIÓN de solicitudes

Inscríbete en ESTE ENLACE

Accede al TEMARIO RECOPILADO POR CGT EN ESTE ENLACE

Fuente: Correos y Buscador de convocatorias de Empleo Público

Publicadas en el SAE 5 ofertas de empleo para la selección del equipo técnico del Taller de Empleo «Santiago»

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Ofertas de empleo para la puesta en marcha y selección del Equipo Técnico del  Taller de Empleo «Santiago» en #Osuna y #Écija

 

Director/ de Taller de Empleo

Director/a de Taller de Empleo “Santiago” para coordinar y planificar las distintas especialidades formativas que componen el T.E. “Santiago”:

-AGAN0109 Cuidados y manejos del cabello, nivel II

-EOCB0209 Operaciones Auxiliares de Acabados Rígidos y Urbanización

-IMAI0108 Operaciones de Fontanería y Calefacción-Climatización Doméstica, nivel I

-TCPF0110 Operaciones Auxiliares de Guarnicionería, nivel I

-AGAO0208 Instalación y Mantenimiento de Jardines y Zonas Verdes, nivel II.

 

MONITOR TALLER EMPLEO «SANTIAGO» MODULO DEOPERACIONES DE FONTANERÍA Y CALEFACCIÓN – CLIMATIZACIÓN

MONITOR TALLER EMPLEO «SANTIAGO» MODULO DE OPERACIONES AUXILIARES DE GUARNICIONERIA

MONITOR TALLER EMPLEO «SANTIAGO» MODULO DE INSTALACIONES Y MANTENIMIENTO DE JARDINES Y ZONAS VERDES

FORMADOR/A DE TALLER DE EMPLEO PARA LA ESPECIALIDAD DE «CUIDADOS Y MANEJO DEL CABALLO» (AGAN0109)

Plazo de inscripción hasta el 23/11/20

Accenture pone en marcha su programa, con formación inicial, para recién titulad@s en Sevilla

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¿Eres un/a apasionad@ de la tecnología? Cloud, Devops, Inteligencia Artificial, Big Data, Mobile App Development, SAP, RPA… ¿Te interesa? ¡Entra y conoce Accenture!

Imagen de Gerd Altmann en Pixabay

Accenture es el lugar donde podrás empezar a demostrar lo que vales y llevar a cabo tu plan de carrera de la mano de los mejores profesionales. Déjate guiar por tu curiosidad y comienza una carrera profesional en el ámbito de la consultoría tecnológica en la que podrás aplicar y ampliar tus conocimientos sobre las nuevas tecnologías, transformar la realidad de nuestros clientes y seguir creciendo. ¡El trampolín que buscabas hacia el mundo laboral, a un solo un clic!

No hace falta que vengas con la lección aprendida: tendrás acceso a una formación inicial intensiva en las tecnologías líderes en el mercado en función de tus conocimientos previos y tus intereses.

Descubre las ventajas de trabajar en Accenture:

Más Tecnología:

– Proyectos nacionales e internacionales para las empresas líderes del mercado.

– Las mejores herramientas y la tecnología punta a tu disposición.

Más Formación:

– Plan de formación único, con más de 400 horas al año.

– Certificaciones sin coste para ti.

Más Oportunidades:

– Plan de promoción individualizado.

– Revisiones anuales de salario y categoría.

Más tiempo libre:

– Vacaciones en Navidades y Semana Santa, además de las anuales.

– Todas las tardes del viernes libre.

– Jornada intensiva dos meses y medio durante el verano.

Más Beneficios Sociales:

– Seguro médico y de vida y accidentes.

¿Quieres saber más? ¡Inscríbete y únete a Accenture!

Requisitos:

– Formación Universitaria en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Física

– Formación en CFGS Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma/ Desarrollo de Aplicaciones Web

– Inglés. Otro idioma valorable.

– Curiosidad

– Capacidad de trabajo en equipo

– Pasión por la tecnológica

Fuente: Accenture

Bolsa de empleo para Orientador@s Laborales, Técnic@s de Autorientación y Personal de Apoyo Administrativo en el Ayto. de Bormujos

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Abierto el plazo de solicitudes para participar en el concurso de méritos regulador del proceso para la selección y contratación temporal de Técnic@s de Orientación Laboral, Técnic@s en Autorientación, y  personal de Apoyo Administrativo de Programas de Empleo y/o Formación.

El destino de la bolsas que se creen a la finalización de este proceso es contar con suficiente personal para atender situaciones temporales que por otras vías de selección no sea posible la cobertura y especialmente para atender programas subvencionados de rápida puesta en marcha para los que la normativa permita la selección directa por este Ayuntamiento.

Las bolsas de trabajo tendrná vigencia hasta tanto no se aprueben otras de similares características

Plazo solicitudes del 19/11/20 al 29/11/20

Descarga la convocatoria BOP nº 268 del 18 de noviembre de 2020 (pag 36-43)

Abierta la solicitud para optar a la convocatoria urgente a fin de cubrir posibles vacantes y sustituciones de diferentes especialidades del Cuerpo de Profesores de Enseñanza Secundaria en Andalucía

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La Consejería de Educación y Deporta ha publicado la convocatoria de “listas de trabajo” extraordinarias (no bolsas) de docentes con y sin el requisito de la formación pedagógica y didáctica (cap, ted o máster) u homologaciones.

Plazo de solicitud 17/11/20 al 23/11/2020

Podrán optar aquellas personas que reúnan los requisitos de titulación y dispongan de la formación pedagógica y didáctica, y a su vez el personal aspirante a interinidad integrante de las bolsas, que dispongan los requisitos establecidos en la base anterior, salvo el requisito de formación pedagógica anteriormente citado.

Tanto el personal funcionario interino como el aspirante a interinidad integrante de las bolsas de trabajo de estas especialidades con el requisito de la formación pedagógica no podrán participar en esta convocatoria, podrán hacerlo en las BOLSAS RESTRINGIDAS CONVOCADAS o que puedan convocarse.

Los nombramientos del personal en régimen de interinidad de estas listas, no confieren derechos a prestar servicios de carácter permanente ni a integrarse en las bolsas de trabajo de los distintos cuerpos y especialidades docentes una vez se hayan finalizado los mismos. En este sentido, para acceder a las bolsas de trabajo es necesario haber superado una o varias pruebas de los procedimientos selectivos establecidos en la última convocatoria realizada en la Comunidad Autónoma de Andalucía, sin haber sido seleccionado.

El personal participante de la presente convocatoria que sí disponga de la formación pedagógica podrá participar en la convocatoria extraordinaria que se convoque.

 

¿TENGO QUE PEDIR DESTINO EN ESTA CONVOCATORIA?

Sí. Quienes participen en esta convocatoria consignarán en la solicitud al menos una provincia y, potestativamente, hasta las ocho provincias de Andalucía para sustituciones.

¿CÓMO SE ORDENAN ESTAS LISTAS?

EN PRIMER LUGAR, figurarán las personas aspirantes que posean el requisito de estar en posesión del título oficial de formación pedagógica y didáctica de posgrado o equivalente, siendo ordenados con arreglo a la nota media del expedienteacadémico de la titulación exigida como requisito para el acceso.

EN SEGUNDO LUGAR, se incluirá al personal que no disponga del referido requisito de formación pedagógica y didáctica de postgrado o equivalente con el mismo régimen de ordenación.

Consulta la convocatoria en el BOJA Nº 221 del 20 de noviembre

Inscríbete en ESTE ENLACE

Abierto el plazo de solicitud para nuevos cursos y prácticas profesionales del Proyecto Innform@

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El Proyecto Innform@, programa de innovación y formación para la inclusión y la mejora de la empleabilidad organizado por la Delegación de Promoción Económica e Innovación del Excmo. Ayuntamiento de Dos Hermanas, y financiado por el Fondo Social Europeo, en el marco del Programa Operativo de Empleo, Formación y Educación, comparte un nuevo cartel informativo en el que aparecen los itinerarios formativos en proceso de captación de alumnos y alumnas.
Los requisitos de acceso generales y especfícos para dichos nuevos itinerarios del Proyecto Innform@ son los siguientes:

– Para personas sin estudios:

Operaciones auxiliares de montaje y mantenimiento de sistemas microinformáticos – Edición II (para jóvenes menores de 30 años)
– Nivel académico ESO:
Actividades de gestión administrativa – Edición II (para personas desempleadas de larga duración)

Actividades de gestión del pequeño comercio (para personas desempleadas de larga duración)
– Nivel académico BACHILLERATO:
Gestión comercial de ventas (para personas desempleadas de larga duración)
PRÁCTICAS PROFESIONALES, Edición III:
– Colectivo destinatario: personas desempleadas mayores de 55 años.
– Formación académica: Personas con una titulación universitaria; con formación profesional reglada; o formación profesional para el empleo con certificado de profesionalidad o bien 200 horas de formación específica en la familia o rama profesional de la ocupación objeto de la práctica.
– Experiencia profesional: No contar con experiencia profesional superior a 90 días en la ocupación objeto de la práctica.
Se considerarán de preferencia los itinerarios de prácticas profesionales que estén incluidos en sectores profesionales u ocupaciones afectadas por la crisis de la Covid-19.
Los cursos del Proyecto Innform@ (conducentes la mayoría de ellos a TÍTULO OFICIAL de certificado de profesionalidad) son completamente gratuitos, con posibilidad de una beca de formación durante la realización del mismo, e incluyen formación transversal y complementaria, formación específica, prácticas en empresas, y orientación y tutorías. Toda la información del programa y el formulario de inscripción online se encuentran en la página web innforma.doshermanas.es.
Para más información pueden llamar a los teléfonos 95 595 99 77, 95 595 99 78, y 95 595 99 79, acudir a la sede del Proyecto en el nuevo centro de formación ANIDI situado en la C/ Padre Fernando Trejo, nº7 (Ubicación mapa), y seguir la página de Facebook del programa: @proyectoinnforma.

Proceso de selección para la contratación con carácter temporal de varios profesionales en la Agencia Sanitaria del ALTO GUADALQUIVIR.

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Proceso de selección para la contratación con carácter temporal de Celadores/as, Fisioterapeutas, Técnicos/as Especialistas en Anatomía Patológica, Técnicos/as Especialistas en Laboratorio y Técnicos/as Especialistas en Radiodiagnóstico

El presente proceso de selección surge de la necesidad de la Agencia Pública Empresarial Sanitaria Hospital Alto Guadalquivir, de incorporar a profesionales con alta cualificación que cubran las necesidades de contratación de carácter temporal para sus Hospitales: Alto Guadalquivir de Andújar, Montilla y los Hospitales de Alta Resolución: Sierra de Segura, Puente Genil, Alcaudete, Valle del Guadiato, Alcalá la Real y Cazorla.

📅📅Plazo de solicitud hasta el 20 de diciembre

Consulta la convocatoria EN ESTE ENLACE